Selon le Code du Travail, l’employeur est tenu de prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer à ses salariés la sécurité au travail et assurer la prévention des risques incendie dans son établissement.

Le Code du Travail impose donc à tout chef d’établissement de former ses salariés à la sécurité incendie et à l’évacuation, aux premiers secours et à la prévention des risques.

Formation E.P.I. (Equipier de Première Intervention)

Former le personnel à la prévention et à la lutte contre les départs de feu, à donner l’alerte rapidement et utiliser les moyens de première intervention mis à disposition


>> Programme EPI



Formation E.S.I. (Equipier de Seconde Intervention)

Former le personnel à l’utilisation des R.I.A. pour combattre un début d’incendie



Formation Evacuation (Equipier d’évacuation)

Former le personnel à organiser et gérer l’évacuation de l’établissement en appliquant les consignes et procédures de sécurité


>> Programme Evac


          • Exercice d’évacuation (à réaliser tous les 6 mois)

            Entrainer périodiquement le personnel à l’évacuation des locaux

            
            >> Programme exercice d’évacuation



Formation Gestion S.S.I. (Système de Sécurité Incendie)

Former le personnel à l’exploitation de son SSI jusqu’au niveau 2 de la réglementation


>> Programme Gestion du S.S.I 3h

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